Déployez votre potentiel pour atteindre votre objectif.
" Si vous faites ce que vous avez toujours fait, vous obtiendrez ce que vous avez toujours eu. "
(Anthony Robbins, Coach)
Le coaching un mot pour beaucoup, et pour ceux qui en maitrise les contours un mode d’accompagnement. Orienté solution, le coaching aide le coaché à effectuer les bons choix pour lui (elle) même.
Cette pratique est assise sur la connaissance d’outils que les coachs de Nouvelle Trajectoire sauront vous transmettre pour vous les approprier.
Le coach, n’est pas un « gourou » ! Pas de magie dans nos accompagnements, mais des techniques utiles dans votre quotidien.
J'ai fortement apprécié le coaching de Jean-Pierre qui a su me faire prendre du recul et de la hauteur sur mon mode de fonctionnement.
L'accompagnement a été réalisé de façon très pragmatique et concrète sur des sujets à mon initiative sur lesquels je rencontrais des difficultés. Grâce aux questions pertinentes du coach, j'ai réussi à changer de regard sur les problématiques rencontrées et avoir des solutions plus pertinentes et mieux adaptées.
Le coaching réalisé avec Nouvelle Trajectoire se démarque des coachings habituels car il n'y a pas de programme imposé. Si le coach détecte des outils manquants en management, ils sont amenés sur mesure et uniquement si ils sont nécessaires dans la situation traitée.
Le fait que l'accompagnement soit réalisé à la carte permet une adaptation permanente au besoin du moment.
Jean-Pierre est un coach bienveillant, disponible (avec possibilité de réaliser des coachings flash) et fortement impliqué dans la réussite de ses clients.
Guillaume M. (directeur QHSE)
2 formules de coaching :
- Coaching individuel
- Coaching d’équipe
1. Le coaching individuel
Le coaching individuel se réalise entre le coach et le coaché pour révéler et déployer le potentiel de la personne afin d’atteindre les objectifs qu’elle s’est fixée.
Nos coachs certifiés vous accompagne vers l’atteinte de ses objectifs fixés au préalable.
Avec une relation de confiance, le coaching peut durer plusieurs séances afin de clarifier la connaissance de soi, sa personnalité, ses motivations et ses aspirations. Nous sommes la afin de vous guider vers les actions à mettre en place pour vous réaliser.
2. Le coaching d’équipe
Besoin d’une équipe soudée, coopérative pour réaliser des objectifs ?
Idées d’objectifs :
- Développer un Chiffre d’affaires
- Développer les résultats de l’entreprise
- Intégrer une nouvelle société…
Pour cela, nos coachs certifiés mettent en place plusieurs actions telles que :
- Du team building
- Du coaching
- Des formations
Cela demande donc un minimum de temps, afin de définir correctement les objectifs et les membres de l’équipe à coacher, puis pour réaliser les actions mises en place, les coaching et les retours.
Un aperçu du déroulement de nos interventions :
- sélection des participants
- coaching individuel
- 1ère journée collective : team building
- coaching de groupe
- synthèse et réflexion avec le top manager
- coaching individuel
- journée de séminaire et compte rendu final
Nous vous accompagnons pour renforcer la compétence et l'efficacité individuelle et collective de vos collaborateurs ET optimiser les résultats de votre entreprise.
Coaching
Réalisez-vous grâce au coaching qu'il soit individuel avec vos propres objectifs ou en équipe pour maximaliser son potentiel.
Aucun prérequis, le programme est construit avec le demandeur en fonction de ses objectifs.
Pour plus d'informations, contactez-nous
